A Prefeitura de Mogi Mirim, por meio da Secretaria de Administração, deu mais um passo importante na ampliação da modernização administrativa com a inclusão dos jovens aprendizes do CEBE – Centro de Especialização e Base Educacional, que fazem parte do quadro de servidores da prefeitura, no sistema de controle de ponto eletrônico e de crachá funcional.

“Essa iniciativa representa nosso compromisso com uma gestão pública mais moderna, eficiente e, acima de tudo, humana. Ao integrar os jovens aprendizes ao sistema funcional da Prefeitura, estamos reconhecendo o papel importante que eles desempenham, valorizando seu desenvolvimento profissional e fortalecendo a cultura de inclusão em nosso serviço público”, destacou o secretário de Administração, Cláudio Salgado.

A ação foi realizada no mês de agosto através da equipe responsável pela Integração e Captação de Talentos, da Secretaria de Administração. Durante a visita ao CEBE, foram coletadas as fotos para os crachás funcionais e as digitais dos jovens aprendizes, integrando-os ao sistema de registro de jornada da Prefeitura – tudo em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).

“Esse processo vai além de cumprir uma exigência; ele mostra que os jovens aprendizes são, de fato, parte do nosso time. A gente quer que eles se sintam incluídos, respeitados e cada vez mais conectados com a rotina da Prefeitura”, destacou Luis Otávio Frittoli, responsável pela Integração

e Captação de Talentos.

A iniciativa faz parte das medidas de adequação ao Decreto nº 9.597, de 18 de julho de 2025, que torna obrigatório o uso do crachá funcional a partir de 1º de agosto para todos os servidores públicos da administração direta e indireta, incluindo os contratados por prazo determinado,

estagiários e jovens aprendizes.

Mais do que uma formalidade, o uso do crachá e o registro de ponto representam valores de responsabilidade, segurança e transparência no serviço público. Os novos crachás, com QR Code integrado à base de dados da Prefeitura, garantem a verificação instantânea das informações, aumentando a confiabilidade e a organização nos espaços públicos.

Ao integrar os jovens aprendizes ao sistema funcional, a Prefeitura reforça seu compromisso com a inclusão, a valorização dos profissionais em formação e a melhoria contínua na gestão de pessoas.